Should I Stay or Should I Go? The Cascading Impact of Performance Pressure on Supervisor Bottom-Line Mentality and Salesperson Hypervigilant Decision Making, Emotional Exhaustion, and Engagement

已完结

文献求助详情

标题	Should I Stay or Should I Go? The Cascading Impact of Performance Pressure on Supervisor Bottom-Line Mentality and Salesperson Hypervigilant Decision Making, Emotional Exhaustion, and Engagement 我该留下还是该离开？绩效压力对主管底线心理和销售人员过度警惕决策、情绪衰竭和敬业度的级联影响相关领域失调家庭监督人情绪衰竭心理学样品（材料）社会心理学营销业务倦怠管理临床心理学色谱法经济化学
网址	http://dx.doi.org/10.1080/1051712X.2022.2121502
DOI	10.1080/1051712X.2022.2121502 doi
求助人	开朗问薇在 2024-02-20 17:10:01 发布自广东，悬赏 30 积分
下载	该求助完结已超 24 小时，文件已从服务器自动删除，无法下载。
	温馨提示：该文献已被科研通学术中心收录，前往查看科研通『学术中心』是文献索引库，收集文献的基本信息（如标题、摘要、期刊、作者、被引量等），不提供下载功能。如需下载文献全文，请通过文献求助获取。

上个求助

该求助已完结，感谢关注

如需该文献，请重新发布求助，前往发布

老实憨厚无套路，服务科研追梦人

请遵守相关知识产权规定，勿将文件分享给他人，仅可用于个人研究学习

我的文献求助列表浏览历史

一分钟了解求助规则 | 捐赠本站 | 历史今天

更新

2024年影响因子查询已上线 (2024-6-20)

更新

大幅提高文件上传限制，最高150M (2024-4-1)

科研通是完全免费的文献互助平台，具备全网最快的应助速度，最高的求助完成率。对每一个文献求助，科研通都将尽心尽力，给求助人一个满意的交代。

实时播报: 01完成签到，获得积分10

2秒前; 老不靠谱完成签到，获得积分10

3秒前; 火花完成签到，获得积分10

3秒前; 安安发布了新的文献求助30

3秒前; wdwa完成签到，获得积分20

4秒前; 嗯哼的应助被hearz采纳，获得20

5秒前; 传奇3上传了应助文件

10秒前; hearz完成签到，获得积分10

11秒前; wdwa发布了新的文献求助10

11秒前; 科研通AI2S上传了应助文件

14秒前; keepmoving_12完成签到，获得积分10

14秒前; 华仔上传了应助文件

16秒前; 虚心完成签到，获得积分10

16秒前; 弄香发布了新的文献求助10

17秒前; 小蘑菇的应助被Sharon采纳，获得10

20秒前; 晖晖发布了新的文献求助10

21秒前; 彩色迎丝发布了新的文献求助10

22秒前; 在水一方上传了应助文件

25秒前; 左幻竹发布了新的文献求助10

26秒前; 小二郎上传了应助文件

28秒前; 口外彭于晏发布了新的文献求助10

30秒前; 梓泽丘墟上传了应助文件

31秒前; 小蘑菇上传了应助文件

32秒前; 阅读是一座可以随时逃离的避难所发布了新的文献求助10

32秒前; RW发布了新的文献求助10

35秒前; 酷波er的应助被弄香采纳，获得10

35秒前; 希望天下0贩的0的应助被ooo采纳，获得10

39秒前; Sharon发布了新的文献求助10

39秒前; iWatchTheMoon上传了应助文件

43秒前; sissiarno的应助被breeze采纳，获得50

46秒前; 搜集达人的应助被言言采纳，获得10

46秒前; 二十关闭了二十的文献求助

47秒前; 可爱的函函的应助被微笑的思卉采纳，获得10

49秒前; 晖晖完成签到，获得积分20

49秒前; hd驳回了星辰大海的应助

50秒前; 搜集达人上传了应助文件

55秒前; wxl完成签到，获得积分10

57秒前; 赘婿上传了应助文件

1分钟前; 言言发布了新的文献求助10

1分钟前; 彭于晏的应助被RW采纳，获得10

1分钟前