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 Interindividual differences in intraindividual changes in proactivity during organizational entry: A latent growth modeling approach to understanding newcomer adaptation 组织进入过程中个体内主动性变化的个体间差异：理解新成员适应的潜在增长模型方法
相关领域
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期刊：Journal of Applied Psychology 作者：David W. Chan; N Schmitt 出版日期：2000-01-01 |
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