Human Resource Systems, Employee Creativity, and Firm Innovation: The Moderating Role of Firm Ownership

已完结

文献求助详情

标题	[高分] Human Resource Systems, Employee Creativity, and Firm Innovation: The Moderating Role of Firm Ownership 人力资源系统、员工创造力与企业创新：企业所有权的调节作用相关领域创造力业务人力资源管理员工调查人力资源员工敬业度员工激励知识管理营销心理学管理社会心理学经济计算机科学
网址	https://doi.org/10.5465/amj.2015.0230
DOI	10.5465/amj.2015.0230 doi
其它	期刊：Academy of Management Journal 作者：Dong Li; Yaping Gong; Jing Zhou; Jia‐Chi Huang 出版日期：2017-06-01
求助人	hym111 在 2024-12-04 20:22:11 发布自陕西，悬赏 50 积分
下载	求助已完成，仅限求助人下载。
	温馨提示：该文献已被科研通学术中心收录，前往查看科研通『学术中心』是文献索引库，收集文献的基本信息（如标题、摘要、期刊、作者、被引量等），不提供下载功能。如需下载文献全文，请通过文献求助获取。

上个求助

下个求助

该求助已完结，感谢关注

如需该文献，请重新发布求助，前往发布

在科研通，轻松享有文献下载的自由

请遵守相关知识产权规定，勿将文件分享给他人，仅可用于个人研究学习

我的文献求助列表浏览历史

一分钟了解求助规则 | 捐赠本站 | 历史今天

更新

2024年影响因子查询已上线 (2024-6-20)

更新

大幅提高文件上传限制，最高150M (2024-4-1)

科研通是完全免费的文献互助平台，具备全网最快的应助速度，最高的求助完成率。对每一个文献求助，科研通都将尽心尽力，给求助人一个满意的交代。

实时播报: 烟花上传了应助文件

2秒前; 拓跋雨梅完成签到，获得积分0

3秒前; 拓跋书芹发布了新的文献求助10

8秒前; xiaosui完成签到，获得积分10

31秒前; 楚襄谷完成签到，获得积分10

33秒前; thangxtz完成签到，获得积分10

33秒前; bkagyin的应助被科研通管家采纳，获得10

1分钟前; 佟天问完成签到，获得积分10

1分钟前; Dan发布了新的文献求助10

2分钟前; Eric完成签到，获得积分0

3分钟前; 脑洞疼上传了应助文件

3分钟前; 万能图书馆的应助被科研通管家采纳，获得10

3分钟前; nothing发布了新的文献求助10

3分钟前; FashionBoy的应助被nothing采纳，获得10

3分钟前; 隐形曼青的应助被去去去去采纳，获得30

4分钟前; 青出于蓝蔡完成签到，获得积分10

5分钟前; 隐形曼青上传了应助文件

5分钟前; 去去去去发布了新的文献求助30

5分钟前; 香蕉觅云的应助被科研通管家采纳，获得10

5分钟前; 滕皓轩完成签到，获得积分10

5分钟前; woxinyouyou完成签到，获得积分0

6分钟前; 自由飞翔完成签到，获得积分10

6分钟前; 1437594843完成签到，获得积分10

6分钟前; amar完成签到，获得积分0

7分钟前; 美满的砖头完成签到，获得积分10

7分钟前; FashionBoy上传了应助文件

7分钟前; 千里草发布了新的文献求助10

7分钟前; 香蕉觅云的应助被Dan采纳，获得10

8分钟前; 传奇3的应助被千里草采纳，获得10

8分钟前; 香蕉觅云上传了应助文件

9分钟前; Herbs完成签到，获得积分10

9分钟前; Dan发布了新的文献求助10

9分钟前; Yolanda完成签到，获得积分10

9分钟前; GAOGONGZI发布了新的文献求助10

10分钟前; 碗碗豆喵完成签到，获得积分10

10分钟前; zedmaster发布了新的文献求助10

10分钟前; zedmaster完成签到，获得积分10

10分钟前; 沙海沉戈完成签到，获得积分0

12分钟前; xlk2222完成签到，获得积分10

12分钟前; 科研通AI2.0上传了应助文件

12分钟前