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标题
Role of Big Five personality traits in regulatory-focused job crafting
五大人格特质在以监管为中心的工作设计中的作用
相关领域
尽责 和蔼可亲 五大性格特征 开放的体验 心理学 人格 外向与内向 工作分析 工作设计 核心自我评估 工作表现 独创性 工作态度 五大人格特质与文化 社会心理学 神经质 工作满意度 创造力
网址
https://doi.org/10.1108/sajbs-03-2020-0060
DOI
10.1108/sajbs-03-2020-0060 doi
其它 期刊：South Asian Journal of Business Studies
作者：Sanjeet Kumar Sameer; Pushpendra Priyadarshi
出版日期：2020-12-04
求助人
温暖的千亦 在 2024-12-12 20:46:40 发布自江西，悬赏 10 积分
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