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 将事件系统理论应用于组织变革：日常积极事件和消极事件的重要性 相关领域
组织变革
事件（粒子物理）
心理学
社会心理学
知识管理
过程管理
认识论
业务
计算机科学
公共关系
政治学
哲学
物理
量子力学
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