Effects of Withdrawal of a Performance-Contingent Reward on Supervisory Influence and Power

心理学 社会心理学 功率(物理) 组织行为学 量子力学 物理
作者
Charles H. Greene,Philip M. Podsakoff
出处
期刊:Academy of Management Journal [Academy of Management]
卷期号:24 (3): 527-542 被引量:1
标识
DOI:10.5465/255573

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