The impact of coaching leadership on work engagement: an empirical study from Chinese context

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标题	The impact of coaching leadership on work engagement: an empirical study from Chinese context 教练领导对工作投入的影响：来自中国背景的实证研究相关领域指导工作投入心理学背景（考古学）员工敬业度工作（物理）共同领导实证研究领导风格应用心理学社会心理学公共关系管理政治学心理治疗师工程类认识论机械工程古生物学哲学经济生物
网址	https://www.emerald.com/insight/content/doi/10.1108/JMP-09-2...
DOI	10.1108/jmp-09-2023-0547 doi
其它	期刊：Journal of Managerial Psychology 作者：Ling-yun Wang; Chun-feng Zhang; Xiao-ying Su 出版日期：2024-07-24
求助人	勤快浣熊在 2024-11-03 19:10:15 发布自广东，悬赏 10 积分
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