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Board Gender Diversity and Within-Firm Wage Inequity: Evidence from the Relaxation of China’s One-Child Policy
董事会性别多元化与公司内部工资不平等：来自中国放宽独生子女政策的证据
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网址
https://doi.org/10.1007/s10551-024-05676-1
DOI
10.1007/s10551-024-05676-1 doi
其它 期刊：Journal of Business Ethics
作者：Ni Qin; Dongmin Kong; Ling Zhu; Mengxu Xiong
出版日期：2024-04-25
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zs 在 2024-11-29 10:51:54 发布自北京，悬赏 10 积分
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