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![]() 弹性工作安排利用前因的meta分析:基于工作需求——资源模型
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期刊:The International Journal of Human Resource Management 作者:Jiale Jia; Lunwen Wu; Yixin Xie; Xuan He; Yingwei Ren; et al 出版日期:2024-03-12 |
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