| 标题 |
 Why do Employees (not) Support Enterprise Digital Transformation? A Transactional Theory of Stress Perspective 为什么员工（不）支持企业数字化转型？压力视角的交易理论
相关领域
透视图（图形）
交易型领导
事务性分析
业务
心理学
数字化转型
转化（遗传学）
压力（语言学）
知识管理
社会心理学
公共关系
政治学
计算机科学
万维网
生物化学
化学
语言学
哲学
人工智能
基因
|
| 网址 | |
| DOI | |
| 求助人 | |
| 下载 | 暂无链接，等待应助者上传 |
|
温馨提示：该文献已被科研通 学术中心 收录，前往查看
科研通『学术中心』是文献索引库，收集文献的基本信息（如标题、摘要、期刊、作者、被引量等），不提供下载功能。如需下载文献全文，请通过文献求助获取。
|
ll
不配.
彭于彦祖
薰硝壤
浅尝离白
个性的紫菜
yupaopao
ShowMaker
好困
Cloud
pcr163
iNk
Yziii
kento
元谷雪
爱静静
寻道图强
shinysparrow
乐乐乐乐乐乐
Singularity
dxwy
皖公网安备34019202002308
