Role conflict, role ambiguity, and proactive behaviors: does flexible role orientation moderate the mediating impact of engagement?

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标题	Role conflict, role ambiguity, and proactive behaviors: does flexible role orientation moderate the mediating impact of engagement? 角色冲突、角色模糊和主动行为：灵活的角色定位是否调节了参与的中介影响？相关领域主动性模棱两可角色冲突心理学工作投入社会心理学结构方程建模调解工作（物理）政治学计算机科学机械工程机器学习工程类程序设计语言法学
网址	https://doi.org/10.1080/09585192.2019.1616590
DOI	10.1080/09585192.2019.1616590 doi
其它	期刊：The International Journal of Human Resource Management 作者：Ceyda Maden 出版日期：2019-05-21
求助人	YANA 在 2024-11-04 11:16:59 发布自江苏，悬赏 30 积分
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