Organizational predictors of employability and the moderating impact of boundaryless career attitude: A multi‐wave study among Italian employees

已完结

文献求助详情

标题	Organizational predictors of employability and the moderating impact of boundaryless career attitude: A multi‐wave study among Italian employees 就业能力的组织预测因素和无边界职业态度的调节影响：意大利员工的多波研究
网址	https://doi.org/10.1111/1748-8583.12575
DOI	10.1111/1748-8583.12575 doi
其它	期刊：Human Resource Management Journal 作者：Alessandro Lo Presti; Beatrice Van der Heijden; Assunta De Rosa 出版日期：2024
求助人	可爱香槟在 2025-02-17 16:54:22 发布自天津，悬赏 10 积分
下载	该求助完结已超 24 小时，文件已从服务器自动删除，无法下载。

上个求助

下个求助

该求助已完结，感谢关注

如需该文献，请重新发布求助，前往发布

在科研通，轻松享有文献下载的自由

请遵守相关知识产权规定，勿将文件分享给他人，仅可用于个人研究学习

我的文献求助列表浏览历史

一分钟了解求助规则 | 捐赠本站 | 历史今天

科研通是完全免费的文献互助平台，具备全网最快的应助速度，最高的求助完成率。对每一个文献求助，科研通都将尽心尽力，给求助人一个满意的交代。

实时播报: 劲秉上传了应助文件

1秒前; 完美芹完成签到，获得积分10

2秒前; Tree完成签到，获得积分10

2秒前; 东哥完成签到，获得积分10

2秒前; 希望天下0贩的0上传了应助文件

3秒前; 桐桐的应助被七栀采纳，获得10

4秒前; 救救孩子吧上传了应助文件

6秒前; 黑痴完成签到，获得积分10

7秒前; 怒古瑟哟驳回了Jasper的应助

8秒前; 许瑞杰完成签到，获得积分20

9秒前; 从容芮的应助被嘉心糖采纳，获得200

9秒前; SciGPT上传了应助文件

9秒前; LiaoPiggg发布了新的文献求助10

10秒前; 丰知然上传了应助文件

10秒前; NexusExplorer上传了应助文件

10秒前; 顾矜上传了应助文件

13秒前; 学不动完成签到，获得积分10

13秒前; Jim发布了新的文献求助20

14秒前; 王球球发布了新的文献求助10

16秒前; 张奎完成签到，获得积分10

16秒前; ding上传了应助文件

16秒前; sugar发布了新的文献求助10

17秒前; 酷波er上传了应助文件

18秒前; 山月发布了新的文献求助10

22秒前; sugar完成签到，获得积分10

23秒前; 斯文败类上传了应助文件

24秒前; 明日之影发布了新的文献求助10

24秒前; xx完成签到，获得积分10

26秒前; 黑暗与黎明完成签到，获得积分10

27秒前; 方青烟上传了应助文件

27秒前; 隐形曼青的应助被wangzq15318采纳，获得10

29秒前; 争当科研巨匠发布了新的文献求助10

31秒前; 斯文败类的应助被飞翔的小鸟采纳，获得10

34秒前; Russell完成签到，获得积分10

34秒前; Yimi刘博完成签到，获得积分10

34秒前; 苏晨完成签到，获得积分20

34秒前; 从容芮的应助被嘉心糖采纳，获得200

35秒前; Yifan2024上传了应助文件

38秒前; Yee完成签到，获得积分10

42秒前; 某某完成签到，获得积分10

42秒前