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One who wishes to wear the crown, must bear its weight: How performance pressure benefits career-prospective employees in organizations
谁想戴王冠,谁就必须承担它的重量:绩效压力如何使组织中有职业前景的员工受益
相关领域
心理学
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期刊:Journal of Vocational Behavior 作者:Guo Li; Suosuo Jia; Xiongying Niu; Zhen Wang 出版日期:2024-09-01 |
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