Overcoming organizational constraints: The role of organizational commitment and job crafting in relation to employee performance

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标题	Overcoming organizational constraints: The role of organizational commitment and job crafting in relation to employee performance 克服组织约束：组织承诺和工作设计对员工绩效的影响相关领域组织承诺适度情感事件理论工作表现业务情感（语言学）组织绩效关系绩效员工调查人事心理学工作设计心理学工作满意度营销工作态度社会心理学沟通
网址	https://doi.org/10.1016/j.emj.2023.12.001
DOI	10.1016/j.emj.2023.12.001 doi
其它	期刊：European Management Journal 作者：Dariusz Turek; Howard J. Klein; Agnieszka Wojtczuk‐Turek 出版日期：2023-12-01
求助人	沉静的灵安在 2024-04-02 19:58:38 发布自江西，悬赏 10 积分
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