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标题
Who Wants to Be Hired by AI? How Message Frames and AI Transparency Impact Individuals’ Attitudes and Behaviors toward Companies Using AI in Hiring
谁想被AI雇佣？消息框架和人工智能透明度如何影响个人对在招聘中使用人工智能的公司的态度和行为
相关领域
透明度（行为） 业务 心理学 互联网隐私 计算机科学 计算机安全
网址
https://doi.org/10.1016/j.chbah.2025.100120
DOI
10.1016/j.chbah.2025.100120 doi
其它 期刊：Computers in Human Behavior Artificial Humans
作者：Xiong Ying; Joon Kyoung Kim
出版日期：2025-01-01
求助人
zryyy 在 2025-02-06 17:30:36 发布自山东，悬赏 10 积分
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