| 标题 |
 Goal orientations, leader-leader exchange, trust, and the outcomes of project performance 目标导向、领导者与领导者的交流、信任和项目绩效结果
相关领域
情感（语言学）
社会交换理论
结构方程建模
业务
审计
工作（物理）
服务（商务）
心理学
知识管理
公共关系
社会心理学
政治学
营销
计算机科学
会计
工程类
机器学习
机械工程
沟通
|
| 网址 | |
| DOI | |
| 其它 |
期刊：International Journal of Project Management 作者：Hong Long Chen; Ying‐Lien Lin 出版日期：2018-04-14 |
| 求助人 | |
| 下载 | 求助已完成，仅限求助人下载。 |
|
温馨提示：该文献已被科研通 学术中心 收录，前往查看
科研通『学术中心』是文献索引库，收集文献的基本信息（如标题、摘要、期刊、作者、被引量等），不提供下载功能。如需下载文献全文，请通过文献求助获取。
|
Polymer72
乐乐乐乐乐乐
y915840635
美满疾
无名老大
高兴诗云
浅尝离白
Ava
VDC
加菲丰丰
爱静静
慕青
隐形曼青
英俊的铭
科目三
丘比特
快乐滑板
Candice
萧水白
stuffmatter
皖公网安备34019202002308
