| 标题 |
 Formalizing the HRM and firm performance link: the S-curve hypothesis 人力资源管理与企业绩效联系的形式化：S曲线假说
相关领域
跨国公司
投资（军事）
经济
考试（生物学）
业务
公司
微观经济学
产业组织
财务
政治学
生物
政治
古生物学
法学
|
| 网址 | |
| DOI | |
| 其它 |
期刊：The International Journal of Human Resource Management 作者：Ilro Lee; Julie Cogin 出版日期：2020-04-25 |
| 求助人 | |
| 下载 | 求助已完成，仅限求助人下载。 |
|
温馨提示：该文献已被科研通 学术中心 收录，前往查看
科研通『学术中心』是文献索引库，收集文献的基本信息（如标题、摘要、期刊、作者、被引量等），不提供下载功能。如需下载文献全文，请通过文献求助获取。
|
cocolu
带头大哥
tuanheqi
Ganlou
一一
mhl11
学术通zzz
pluto
Polymer72
子车茗
shinysparrow
爱静静
不配.
小鱼爱吃肉
凹凸先森
iNk
萧水白
无名老大
VDC
asd
皖公网安备34019202002308
