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标题
The effects of perceived corporate social responsibility and Confucian ethics on psychological meaningfulness and employee engagement: A moderated‐mediation study
企业社会责任感知和儒家伦理对心理意义和员工敬业度的影响：一项调节-中介研究
相关领域
调解 调解 企业社会责任 心理学 业务 社会心理学 商业道德 员工敬业度 工商管理 公共关系 政治学 法学
网址
https://doi.org/10.1002/csr.2965
DOI
10.1002/csr.2965 doi
其它 期刊：Corporate Social Responsibility and Environmental Management
作者：Wei Ying; Chun‐Yu Lin
出版日期：2024-10-02
求助人
求知的周 在 2024-12-18 18:51:39 发布自上海，悬赏 10 积分
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