标题 |
The moderating effect of self-efficacy and gender on work engagement for restaurant employees in the United States
自我效能感和性别对美国餐馆员工工作投入的调节作用
相关领域
工作投入
心理学
自我效能感
款待
酒店业
适度
独创性
工作(物理)
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旅游
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法学
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其它 |
期刊:International Journal of Contemporary Hospitality Management 作者:Juan Liu; Seonghee Cho; Eka Dıraksa Putra 出版日期:2017-01-09 |
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