标题 |
![]() 高投入工作实践、主管支持和员工弹性在支持一线护士情绪劳动中的作用
相关领域
监督人
前线
心理弹性
情感劳动
离职意向
心理学
工作投入
职业紧张
工作(物理)
情感支持
生产线管理
情绪衰竭
弹性(材料科学)
人事变更率
社会心理学
社会支持
工作满意度
公共关系
倦怠
管理
政治学
临床心理学
经济
法学
工程类
物理
热力学
机械工程
|
网址 | |
DOI | |
其它 |
期刊:International Journal of Human Resource Management 作者:Hannah Meacham; Tse Leng Tham; Peter Holland; Timothy Bartram; Beni Halvorsen 出版日期:2022-10-20 |
求助人 | |
下载 | 该求助完结已超 24 小时,文件已从服务器自动删除,无法下载。 |
温馨提示:该文献已被科研通 学术中心 收录,前往查看
科研通『学术中心』是文献索引库,收集文献的基本信息(如标题、摘要、期刊、作者、被引量等),不提供下载功能。如需下载文献全文,请通过文献求助获取。
|