被信任的代价:员工感知上级信任、角色负荷、工作压力与情绪耗竭的影响关系研究

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标题	被信任的代价:员工感知上级信任、角色负荷、工作压力与情绪耗竭的影响关系研究相关领域计算机科学
网址	http://www.cqvip.com/QK/95499X/201608/669710943.html AI链接 cqvip.com
DOI	暂未提供，该求助的时间将会延长，查看原因？
其它	期刊：管理世界作者：王红丽; 张筌钧出版日期：2016-01-01
求助人	彩色半烟在 2024-11-10 11:54:28 发布自浙江，悬赏 10 积分
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