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 The Effects of Transformational Leadership, Organizational Innovation, Work Stressors, and Creativity on Employee Performance in SMEs 变革型领导、组织创新、工作压力源和创造力对中小企业员工绩效的影响
相关领域
变革型领导
创造力
心理学
结构方程建模
压力源
员工调查
社会心理学
员工敬业度
转化式学习
应用心理学
公共关系
组织承诺
政治学
发展心理学
统计
数学
临床心理学
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期刊：Frontiers in Psychology 作者：Jawaria Nasir; Rashidah Mohamad Ibrahim; Muhammad Arslan Sarwar; Binesh Sarwar; Waleed Mugahed Al-Rahmi; et al 出版日期：2022-04-21 |
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